0124章 机遇危机阻力总是并存(1 / 1)

王平和段市长等领导听见苏幕的说话,都是忍不住笑了起来。

这孩子,要是工资没有发到手,就怪工人没有积极站好队,这玩笑开得很有孩子气啊。不过,效果显著。乱哄哄的一阵之后,大多数人都站在了苏幕的正面,而魏厂长大牛主任等一帮二十多个人,站在了苏幕的左手边。而苏幕的右手边,一个人都没有!

两不找的条件,一个人都没有!

要么留下,要么停薪留职,但是要彻底跟厂脱离关系,没有一个人愿意,他们觉得不安全。保留厂里的工人的身份,今后还有个退路。

王平微微一笑,他自然知道真的出去的人,今后就是想他们回来也不会回来,共和国的十年黄金赚钱时间开始了,出去的都能赚到钱1最差的也比呆在越来越差的厂里强。只是大家都习惯了长期有个组织,都愿意停薪留职求个安慰奖。只不过,随着社会的发展,不管你愿意不愿意,今后,除了大型国企:银行能源等国家命脉,再有就是公务员机构,除此外,要想稳稳妥妥的在企业里混口饭,旱涝保收,一生一只铁饭碗,厂里有没有效益都有福利待遇的好日子,任何地方,都不会有了。

这就是共和国的变革:从计划经济向市场经济在潜移默化的过渡中,任何人,都逃不开这势不可挡的变化!只不过每个人的经历,有时间上的先后而已!

以前人人羡慕的铁饭碗,终于有人掉在了地上”摔碎了”没有了盛饭的碗,要想不活活饿死,就只有想办法去再造一个碗。

别无选择!

抱住厂的身份不放”在倒闭的厂里赖着,到最后,共和国也只能强制解散!

是的,强制解散!

国家的难处,大多数工人都感受不深,都只对自己的难处耿耿于怀!

王平看着面前的工人们,还好”在承诺了先补发所有的工资后,工人们的情绪还算稳定!

有钱,好像什么都好谈!

拿到了钱,还能自由选择留下来还是不留不来,有钱,有工资,还有工作”对厂里的前途怀疑的,还能停薪留职观察一下,今后实在不行了,还能选择两不找,再得到半年的工资补偿!三种渠道”令工人们的不安和不满都得到了宣泄。!

王平考虑得很周到!

要是任何一种条件达不到,估计就会出问题!

工人们也不是那么好惹的!

比如补发工资,但是没有工作,会怎么样?有工作,但是没有工资,会怎么样?解散工人,不实行两不找的安排,会怎么样?

肯定是矛盾和冲突!

给钱,给工作”给自由选择,工人们有三个方向可走”自由行走,就算有不满,也不会出大问题!

还好,一切都在王平的计划中!嫌弃“两不找,补贴半年工资太少的工人,你可以选择留下来继续上班,或者停薪留职!

路给工人选择,工人也得给领导一条路走吧!将心比心,领导也需要一条路走!厂里的情况,工人比领导更清楚!在这样的情况下,工人还是不满想闹事的话,那就真的是刁民了!

段市长和领导们看着工人们选择站队,心中都暗暗的松了口气。

还好,没有出现一哭二闹三上吊的情况。当然不能保证今后不会出现!王平来领导厂子了,有些懒散拖沓习惯了的牛b工人也不少,肯定是经历管理上的阵疼。不过王平说了,这点不会打搅到领导们的正常工作。段市长自己也做了最坏的预案,行政力量,必要的时候还是要用的!

是的,领导也需要一条路能够走下去!不能所有的路工人们都想选择!铁饭碗大锅饭,不管你愿意不愿意,都得打破!

这就跟土地下放一样,土地下放前,干活不干活的,都一样吃大白米饭。

只要上工的时候点名的时候报个到,牛b的农民就能躺在树荫下睡觉了,到时候收工就是一天的工分到手。分粮食的时候,他往往还是第一个分到手。可是土地下放之后,你同样也能继续睡觉,只是结果不一样了,就是全家饿肚皮!

厂里的工人的铁饭碗,旱涝保收,罐头质量差和质量好,都是领一样的工资,销售不出去或者能销售出去,都是一样的待遇,那种好日子,必将渐渐远去!

招商引资和民间资本的进入,其实就是为共和国的陈旧的发动机注进新的动力源!王平很清楚这一点,历史的车轮滚滚前进,阻力都将成为青粉!

可以说,泰兴罐头厂的工人是最幸运的一批工人了,能领到拖欠的工资,能有工作,还能有停薪留职和两不找的选择,再往后,情况越来越严峻,有的个别的企业,下岗工人直接强制下岗,别无选择!下岗领到手的,也往往是空头支票。只不过,第一批下岗的。往往也是后来活得最滋润的!

危机中,往往有最好的机遇!亘古不变!

被苏幕叫做老年的人,正是看守大门的头发huā白的老人,他从自己的小屋拿出来纸笔,开始让工人们按照自己的队列报名字。这个情景,令王平想起了自己前世军队里的情况,脑海中念头一闪,再次回归现实中!

统计下来,愿意留下来继续工作的工人,刚好200人。选择停薪留职的,28人!选择两不找的,一个人也没有。

选择停薪留职的28人,在大家异样的目光中微微有些底气不足。只有王平知道,这28个人,却是真正的有胆略的人,他们在外面的日子,将越过越滋润,要不了多久,最多一年两年,他们就会选择两不找。

两不找,还是保留着厂里上班的资格,或者说还是具有一个组织的身份,只是不再跟组织有任何的薪水福利待遇等等纠缠了。两不找离真正的下岗,仅仅一步之遥!

其实以这个厂的规模,各车间加强管理,一百个工人足够了!但是一百个工人就能做好的事情,这个厂偏偏塞了两百多人。

人浮于事!

共和国当时的企业,也并不是只有泰兴罐头厂才人浮于事,几乎每个厂,都人浮于事!一个人就能做好的工作,安排上三、四个人都是很正常的现象。闲得无聊,女的那就打毛线纳鞋底,男的就蹲在地上抽烟吹牛,一根烟你一口我一口轮流着吸!

很多普通厂,都遭遇工人随地大xiao。便的情况,就凭这一点,你就能想集一下当时厂里的管理究竟会是一个什么样的情况。

王平和段市长交换眼神,段市长的神情明显很放松,工人的反应好过他的预期。王平的心却没有那么轻松,他的战役,才不过刚刚拉开序幕。多出来的一百个工人,该怎么办?让他们回家那是不可能的,只能想办法消化。当时的环境条件,也不可能出现裁减员工的情况。

任何一个厂,最重要的是财务报表,但是这个泰兴罐头厂,最很重要的显然不是财务报表,而是卫生。

工人们长期以来,养成的陋习,到了必须改变的时候了!

泰兴的江山,王平huā了25万,得到了。但是接下来的建设江山,任重道远!远比赚25万更艰巨。

王平目光落在忙碌着的苏幕身上,这个18岁的孩子,一脸的兴奋,没有丝毫的畏惧!王平许诺他为新厂的厂长,他毫不怀疑,也不会认为自己的能力不够。这个身体里流淌着哈尼族血缘的孩子,充满了信心!

其实王平自己,又何尝不是充满了信心!

一周后,晚上,良美合作社的高大明亮的会议室里。

会计唐老绵,出纳身份的老妈耿淑芬,养猪场的负责人孙良美郝舒,再生稻销售管理者赵干事,风尘仆仆回来一脸疲惫神情的王平,良美合作社里的几个主要管理者都表情严峻。

“不等孔小虎李兵他们回来了?”唐老绵说道。

孔小虎李兵,已经晋升为良美的沼气池工程施工和技术管理者,也跻身为管理层了。

“不用等他们,大家表态吧!”王平说道。

没有人表态!大家都沉默不语!

“既然你们不愿意表态,那我就点名了,郝舒,你的意见是什么?”

“我支持你!”郝舒说道,不安的看了孙良美和唐老绵等人一眼。

王平在身后的黑板上写下1票两个字。

“老妈,你呢?”王平问道。

“我坚决反对!”老妈说道。

王平问老妈,本意是想得到老妈支持的,毕竟两个人是母子关系,他的指望落空了!

王平把粉笔一丢,脸色不悦的说道:“大家表态,别捏着了!”

“我……一也反对!”唐老绵说道。

“我反对!”孙良美说道。

还剩最后关键的一票了,王平自己的一票肯定是赞成票,他和郝舒赞成票,老妈唐老绵孙良美都投了反对票,最后赵干事的一票至关重要。王平看着赵干事,老妈孙良美唐老绵也在看着赵干事。

“我……一反对!”赵干事说道“目前以我们的实力和小香猪的发展规模,暂时不合适去收购罐头厂,太激进,小香猪的目前最好的发展,是销售种猪,全县的小香猪都发展起来后,再谈收购罐头厂的事情,而且,我们都是农民的底子,去弄企业,我一点……一一点底气都没有。”